Dodaj produkty podając kody
- Comarch HRM Samoobsługa Pracownicza + Zarządzanie czasem pracy to kompleksowe rozwiązanie do zarządzania pracownikami, urlopami, delegacjami i intranetem oraz czasem pracy. Ułatwia zarządzanie kadrami i procesami HR.
- Wersja START dla 20 pracowników.
Produkty subskrypcyjne w twoim koszyku
Ustaw jedną częstotliwość dostaw dla wszystkich produktów subskrypcyjnych z twojego koszyka co:
Produkty subskrypcyjne w twoim koszyku
Funkcjonalności modułu Comarch HRM
Comarch HRM to nowoczesne rozwiązanie wspierające zarządzanie zasobami ludzkimi, które umożliwia pełną automatyzację procesów HR. Dzięki aplikacji dostępnej zarówno w przeglądarkach internetowych, jak i w formie mobilnej, zarządzanie pracownikami, ich czasem pracy, urlopami oraz delegacjami staje się prostsze i bardziej efektywne. Comarch HRM wspiera procesy związane z rozwojem pracowników, zapewniając pełną kontrolę nad danymi i zadaniami w firmie. Aplikacja jest responsywna, co oznacza, że dopasowuje się do ekranu urządzenia, umożliwiając korzystanie z niej na komputerach, tabletach czy smartfonach.
Główne funkcjonalności Comarch HRM (samoobsługa pracownicza):
- Samoobsługa pracownicza: umożliwia pracownikom zarządzanie swoimi urlopami, delegacjami, nieobecnościami oraz przeglądanie dokumentów związanych z ich pracą.
- Delegacje: ułatwia planowanie i zatwierdzanie delegacji, w tym przyznawanie zaliczek. System obsługuje delegacje krajowe i zagraniczne, zapewniając pełną kontrolę nad kosztami i procesami związanymi z delegowaniem pracowników.
- Lista pracowników: pozwala na bieżąco monitorować obecność pracowników, ich kwalifikacje oraz przeglądać ważne dokumenty, takie jak umowy czy świadectwa pracy.
- Intranet: system umożliwia przechowywanie dokumentów do pobrania dostępnych dla konkretnych działów - np. wnioski pracownicze, instrukcje stanowiskowe.
- Powiadomienia: kierownik otrzymuja powiadomienia mailowe lub SMS, gdy ich podwładny złożył wniosek urlopowy a pracownik otrzyma powiadomienie gdy dany wniosek zostanie zaakceptowany.
- Mobilność: system umożliwia pracę bezpośrednio z przeglądarki lub z poziomu telefonu (IOS oraz Android).
Główne funkcjonalności rozszerzenia Comarch HRM (zarządzanie czasem pracy):
- Zarządzanie czasem pracy: umożliwia planowanie pracy zespołów, w tym pracę zdalną, oraz rejestrację nadgodzin. System wspiera również walidację zgodności z przepisami prawa pracy, np. przerwy dobowej.
- Integracja z systemem RCP: system umożlwia import danych z systemu do rejestracji czasu pracy.
Pakiet startowy pozwala na obsługę do 20 pracowników. Możliwość rozszerzenia o dodatkowych pracowników za opłatą.
Wersja dla obecnych biur rachunkowych jest przeznaczona dla klientów, którzy kupili licencje Comarch ERP Optima przed 01/04/2025 r.
Wersja Stacjonarna, pozwala mieć pełną kontrolę nad danymi i infrastrukturą. System należy zainstalować na własnym serwerze/komputerze. Licencje są bezterminowe, ale wymagają corocznych opłat za aktualizacje (20% wartości licencji). Należy zadbać o kopie zapasowe i aktualizacje. W tym modelu istnieje jest możliwość instalowania zewnętrznych rozwiązań takich jak np. integracje z Baselinker, Płatnik czy własne dodatki programistyczne.
Więcej informacji znajduje się w dokumentacji (zobacz tutaj)
Wersja dla biur rachunkowych może być zakupiona tylko z przeważającym PKD 6920Z.